職員閲覧事項

 

R2.9.6.正副リーダー立候補 プレゼンテーション課題について

R2.9.6.正副リーダー立候補 プレゼンテーション課題について
 
この度は、『第1回リーダー・副リーダー立候補者受付』に立候補頂き、
誠に有難うございます。
立候補時点で、皆様の思いは評価され・応援されるべきものであると考えています。
 
 その上で『ゲスト様の施設での余生に介護で貢献する為に、ユニット職員をどのようにチームとして作り上げるか』についての皆様の考えをお聞きする為、下記プレゼンテーションを開催いたします。
 各自当日までにご準備され、3分間のスピーチを行って下さい。
 
【プレゼンテーション詳細】
 
日時;令和2年10月30日(金)16時00分~
 
表題;①ゲスト様/ご家族様に対してのケアのあり方についての考え・大事にしている事
   ②ケアに対する施設の考えをどう理解し・ご自分の考えとどのように合わせているか
   ③自分の下に付く様々な職員に対し上司として、どのように話をし、まとめて行くか
上記①~③を必ず入れてプレゼンを行って下さい。
 
方法;問わない(下記の場合は下記ご用意ください)
〇書面形式(作書式は7部コピーご用意ください)
〇データ(ワード・パワーポイント等形式は問わない)
〇口頭のみ(当日資料用意は不要)        
〇その他でも可
 
対象;施設長1名・ケアマネ1名・介護主任2名・ユニットリーダー3名
場所;地域交流室
 
 
                       令和2年9月6日
                       施設長 加藤 めぐみ
 

R2.9.3.正副リーダー立候補(下記)を10時40分で締切ました。

R2.9.3.正副リーダー立候補(下記)を10時40分で締切ました。
 

接触アプリについて

接触アプリについて
 
新型コロナウイルス接触確認アプリ(COCOA)について
( 2020-08-13 ・ 797KB )
 

実戦で行えるよう、再度ご確認下さい。

実戦で行えるよう、再度ご確認下さい。
 
介護職員の為のそうだったのか!感染対策!
 
個人防護服の着脱手順
 

R2.8.23.新型コロナウイルス感染症予防対応(まとめ)

R2.8.23.新型コロナウイルス感染症予防対応(まとめ)
 

処遇改善加算・特定食改善加算分配について

処遇改善加算・特定食改善加算分配について
 

物品依頼に関しての注意

物品依頼に関しての注意
 
必ず、事務所・ケアマネチェックを受けて下さい。
 
平成28年9月よりご家族への物品持参お願いに関して厳しくしております。
 
現場職員からのご家族への持参お願いはお便り以外禁止です。(口頭禁止)
お便り以外であれば、『相談員シート』にご記入下さい。
 
介護保険上ご家族依頼できない物品がありますので、確認します。
 
厳守ください。
 

各種お知らせ

各種お知らせ
 
R2.7.24. 7月全体会議は全体清掃を実施します。
 今月7月31日予定の全体会議は『全体清掃』『水害時避難』です。
 
『全体清掃』は各ユニット正職員でユニット清掃を、厨房・その他パートの皆さんで外回りを行って下さい。(区域割は掲示します)
 
『水害時避難』については書面開催を行います。必ず各自熟読下さい。
 
給与明細書について
平成29年4月分給与(5月支給)から、給与明細『有休残数表示』が変更となります。
 
5日分は日数表示ではなく、時間表示で『40時間』となります。
 
(例)有休残20日➡有休残 15日 40時間
 
残日数を確認される場合は時間部分を8時間(1日の勤務時間)で割り計算した日数を表示日数に足されて下さい。
 

研修のお知らせ(現在ございません)

研修のお知らせ(現在ございません)
<<社会福祉法人千草会特別養護老人ホームマイネスハウス福重>> 〒819-0022 福岡県福岡市西区福重2丁目34-5 TEL:092-892-3315 FAX:092-892-3344